DIRECTEUR DELEGUE DU TERRITOIRE AIN (H/F)

PRADO / Territoire de l’ain
Publié le
6 juillet 2022
Emplacement
BOURG EN BRESSE, France
Catégorie
Type de contrat
CDI  

Description

Type d’établissement

Structures d’accueil de jour, hébergement sur le département de l’Ain, habilitation ASE, PJJ

Nom du Pôle

TERRITOIRE DE l’AIN

Poste à pourvoir

DIRECTEUR DELEGUE DU TERRITOIRE AIN (H/F)

Type de contrat

CDI

Date de prise de fonction

4ème trimestre 2022

Temps de travail

Temps plein

Qualifications demandées

Formation supérieure : diplôme du secteur social et/ou médicosocial Niveau 7

Description du poste proposé (H/F)

Rattaché hiérarchiquement à la Directrice Générale de l’Association, le Directeur Délégué de Territoire (DDT) a pour mission de garantir l’organisation et l’optimisation du fonctionnement de l’ établissement et des services de l’association dans le département de l’AIN dans le respect de la politique définie par le Conseil d’Administration de l’association, de son projet stratégique, de ses valeurs et de la réglementation en vigueur.

Il travaille en lien permanent avec la directrice générale de l’association, en contacts réguliers avec le Conseil d’Administration et le Conseil Départemental de l’AIN.

Il est responsable de la qualité du travail social et éducatif mis en œuvre, du suivi de l’accueil et de l’accompagnement éducatif des mineurs, de la gestion économique et financière, de la sécurité des personnes et des établissements et services.

Il est responsable du développement des actions de l’association sur ce territoire. Il a la responsabilité d’une équipe de direction composée d’un directeur adjoint, 5 chefs de service et 1 cadre technique.

Il participe au Comité de Direction (CODIR) du PRADO. Il préside les réunions des Représentants de Proximité de l’AIN.

Il est capable de traduire, porter et faire partager les valeurs et les missions du projet stratégique du PRADO.

Il dispose de qualités de communication, de synthèse orales et écrites, d’une grande capacité d’analyse, de création, de prospective et d’innovation, de qualités managériales d’animation, de contrôle et de développement de son équipe, de capacités à rendre compte, à se remettre en question et à évaluer objectivement son action.

Il dispose d’une éthique professionnelle, ouverture d’esprit, charisme, simplicité, exemplarité et qualités relationnelles auprès des équipes comme des partenaires.

Expérience professionnelle demandée

Expérience souhaitée de 5 ans sur des fonctions d’encadrement dans le secteur de la Protection de l’Enfance ou du médicosocial avec des mineurs.

Bonnes connaissances budgétaires, juridiques, droit du travail, du droit des usagers, des réglementations et dispositifs relevant de la Protection de l’enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse ;

Permis de conduire,

Formation aux premiers secours

Justificatifs des diplôme acquis.

Particularité(s) ou exigence(s) du poste

Lieu de travail habituel à Bourg en BRESSE

Déplacements fréquents sur tout le département de l’AIN et à la Direction Générale de l’association située sur le territoire de la Métropole de Lyon.

Convention Collective appliquée

CCNT du 15 mars 1966

Cadre classe 1 niveau 1, indemnité de direction, véhicule de fonction,

Date limite des candidatures

12/08/2022

Adresse d’envoi des candidatures ( lettre de motivation et CV)

par mail : drh@le-prado.fr

sous référence : DDT 01- 07/2022

Nous vous invitons à consulter notre site PRADO : https://www.le-prado.fr

 

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