colloque transformation offre

Jeudi 21 novembre 2019 | colloque : Comment manager la transformation de l’offre ? Comment permettre aux bénéficiaires d’être acteurs de leur vie ?

Si l’on est convaincu de l’intérêt ou de la nécessité d’une transformation profonde de notre système en matière d’action sociale et médico-sociale, les questions de stratégie et de méthode s’imposent. Les atermoiements administratifs, les pertes de repères, l’absence de lisibilité et les blocages culturels sont réels. Mais les bénéfices pour les personnes accompagnées et leurs proches, l’accès pour eux à une pleine citoyenneté, les opportunités de nouveaux métiers, de nouvelles pratiques et de nouveaux parcours pour les professionnels sont tout aussi réels.

En répondant à une logique d’inclusion et de parcours des personnes bénéficiaires de l’action sociale et médico-sociale et en invitant à une transformation de l’offre de service, les nouvelles politiques publiques ouvrent une ère de transition fondamentale pour les opérateurs sociaux et médico-sociaux.
Cette mutation historique obéit à des facteurs culturels, sociologiques, démographiques et économiques et produit des impacts importants, tant au plan des modalités d’accompagnement des personnes, de l’évolution des métiers, que des organisations proprement dites et de leur management.
Ce dernier plan se trouve tout particulièrement sollicité par une transition qui interroge tout à la fois la gouvernance, les organigrammes, l’organisation de l’activité, le climat social, l’utilisation des ressources humaines comme des ressources matérielles.

Pour réfléchir et entreprendre ensemble, Parcours & Innovations, en étroite collaboration avec le CREAI Auvergne-Rhône-Alpes, organise son second colloque :

Comment manager la transformation de l’offre ?
Comment permettre aux bénéficiaires d’être acteurs de leur vie ?

en partenariat avec ASH et Direction[s] 

jeudi 21 novembre 2019, Espace Zola à Villeurbanne

Pré-programme du colloque

Nombre de dirigeants se questionnent sur la méthode de gestion de cette transition :

> Comment répondre aux exigences de cette logique d’inclusion ?
> Comment assurer une coordination  des parcours des bénéficiaires ?
> Comment mettre en place une nouvelle organisation en plateforme de service et mutualiser les ressources ?
> Comment entraîner l’ensemble des acteurs dans cette réorganisation ?
> Dans quel sens faire évoluer son  management ? Avec quels leviers ?

INTRODUCTION du colloque : Faut-il en finir avec FINESS ?

1- TABLE RONDE : Pour un changement de perspectives : les personnes accompagnées, porte d’entrée de la transformation de l’offre

2- TABLE RONDE : Quelle stratégie pour manager la transformation de l’offre de service ?

3- TABLE RONDE : Quelles méthodes et quels leviers pour manager la transformation de l’offre de service ?

 

INFORMATIONS PRATIQUES :

Programme & inscription : envoi en septembre 2019

Public visé : cadres managers d’ESMS

Date : jeudi 21 novembre 2019

Lieu : espace Zola, 229 cours Émile Zola, VILLEURBANNE

CONTACT : Sabrina HLILOU   | 04 72 77 76 31 | s.hlilou@creai-ara.org

 

 

en partenariat avec :

 

 

 

 

 

 

 

[17 et 18 juin 2019] Séminaire Francophone Interdisciplinaire d’Alzheimerologie

L’A.Ï.G.A. (Association Ïnterdisciplinaire de Gérontologie et d’Alzheimerologie) et le CRIAS organisent le

SEMINAIRE FRANCOPHONE INTERDISCIPLINAIRE d’ALZHEIMEROLOGIE

les 17 et 18 JUIN 2019 au Centre International de Séjour de Lyon sur le thème :

“Rencontre avec des Auteurs – Robots et autres technologies : prendre soin augmenté, prendre soin diminué …”.

 

Programme et bulletin d’inscription à télécharger ici

Renseignements et inscriptions auprès de Pascale GENTON
04.78.62.55.85 – Contact :  p.genton@criasmieuxvivre.fr

 

Lancement de la campagne 2019 des Adhésions et Contributions au CREAI – ARA

Le CREAI-ARA lance sa campagne d’adhésion et de contribution annuelle auprès de ses membres.

Retrouver la lettre d’engagement du Président Jean-Pierre CLAVERANNE et la présentation des projets qui animeront l’année 2019 !

Deux modes de participation vous sont proposés avec des avantages différents  :

L’adhésion  bulletin d’adhésion qui vous permet de participer à la vie statutaire de l’association, d’y être élu et de diffuser vos informations sur le site internet du CREAI

La contribution  bulletin de contribution

qui permet en plus des avantages de l’adhésion

  • un accès illimité et gratuit au service emploi,
  • des tarifs réduits à toutes les journées d’étude et événements ainsi qu’aux formations,
  • la diffusion ciblée des informations et des événements des adhérents à partir de notre base de données de plus de 4 000 contacts
  • le droit à une demi-journée d’information et/ou de sensibilisation pour les établissements et services à jour de contribution sur la base des thématiques proposées
  • un accès privilégié à des données d’observation régionale des besoins et de l’offre, correspondant aux objectifs de vos projets de développement ou de redéploiement
  • une contribution technique à l’un de vos projets
  • un soutien à votre politique de communication ou évènementielle
  • la location de salles de réunions (capacité 20 pers. à Lyon/10 pers. à Clermont-Fd) avec visio-conférence sur les deux sites.