DIRECTEUR (H/F)

Association HABITAT JEUNES CANTAL
Publié le
28 septembre 2021
Emplacement
15, Avenue de Tivoli 15013 Aurillac, AURILLAC, France
Catégorie
Type de contrat
CDI  

Description

L'Association Habitat Jeunes Cantal cherche son Directeur/trice.

Il exercera sa fonction par délégation du Président de l'Association et de la hiérarchie de l'Association POPINNS qui gère la gouvernance d'Habitat Jeunes Cantal.

Le Directeur/trice assume une fonction de responsable qui nécessite une vision globale des missions du FJT.

Il/elle assure la représentation de l'Association dans les instances politiques, professionnelles, et dans des rencontres avec des partenaires de l'Association.

Il/elle garantit l'application du Projet Social de l'Association.

Il/elle s'assure de la qualité du service rendu aux usagers, ainsi que du respect du règlement de fonctionnement par les résidents.

Il/elle est garant de l’accomplissement des missions éducatives à l’égard du public accueilli.

Il/elle contrôle le suivi et la gestion du personnel tant sur le plan administratif que disciplinaire.

Il/elle veille au respect de la législation sociale et des accords collectifs en vigueur.

Il/elle veille à la conformité des procédures et équipements.

Il/elle veille au bon fonctionnement des instances représentatives du personnel, qu'il convoque et dont il assure les réunions.

Il/elle a pour mission la préparation du budget de l’Association, dont il assure l’exécution dans le cadre des procédures mises en place.

Il/elle est investi  de l’autorité nécessaire à l’exercice de ses responsabilités en matière d’hygiène et de sécurité. Il doit veiller à la mise en œuvre et au respect des prescriptions légales et réglementaires dans ce domaine.

Il/elle est garant de la mise en oeuvre des mesures de sécurités et d’hygiène à l’égard de toutes personnes accueillies.

Il/elle contrôle la bonne exécution et coordination des actions (application des contrats de maintenance, organisation du travail visant à prévenir les intrusions, pratiques conformes aux normes d’hygiènes, suivi du document unique des risques, etc.) afin de maintenir un niveau de sécurité optimal au bénéfice des usagers, intervenants et salariés de l’Association.

Il/elle élabore et propose au CA les axes de développement futurs de l'Association.

Prise de poste : Immédiate

Convention Collective HLA (Ex FJT)

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