INFIRMIER (H/F)

Centre d’Accueil et de Réadaptation pour personnes cérébrolésées / APF France handicap
Publié le
17 juin 2021
Emplacement
710 avenue de Verdun, SAINT MARTIN EN HAUT, France
Catégorie
Type de contrat
CDD  

Description

L’établissement :
Le Centre d’Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L’accompagnement, d’une durée maximum de 5 ans, est centré sur la réadaptation sociale.
L’établissement est agréé pour 36 places : 32 places de réadaptation dont 2 en appartements de transition et 4 places d’accueil temporaire (séjours de répit).

Missions :
L’IDE contribue à l’accompagnement des résidents dans leur parcours de soin pour développer leur autonomie dans la prise en charge de leur santé

Activités principales :
• Suivi médical : prise de rendez-vous à la demande du médecin ou pour suivis systématiques
• Gestion des traitements : commandes, préparation, distribution, accompagnement éducatif à la prise d’autonomie dans la gestion du traitement : surveillance, évaluation.
• Actes infirmiers : prélèvements, injections, pansement, soins locaux, prise de constante
• Encadrement des aides-soignants

Conditions de travail :
L’IDE travaille au sein de l’équipe de vie quotidienne de l’établissement, en contact avec les résidents et en relations avec les différents intervenants auprès d’eux, notamment leur famille.
Il/elle travaille sous la responsabilité de l’Adjointe de direction en charge du parcours des personnes accompagnées.

L’IDE travaille en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et plusieurs postes alternativement (matin / journée sur 5 horaires distincts)
Prise de poste du matin au plut tôt à 6 h 45.
Fin de poste en journée au plus tard 16 h 15

PROFIL :
Qualification :
Diplôme d’Etat d’infirmier

Expérience attendue :
Expérience souhaitée : 1 an
Expérience au sein d’un établissement médico-social dans l’idéal
Compétences :

• Connaissance sur le handicap
• Capacité d’analyse de la situation de la personne accompagnées et de ses besoins
• Capacité de travail en équipe
• Capacité de communication
• Confidentialité et réserve déontologie

CONDITIONS CONTRACTUELLES :
CDD de remplacements
Convention CCN 51 : coefficient 428

Poste à pourvoir immédiatement, à temps plein avec évolution vers un temps partiel
+ remplacements durant l’été

Personne à contacter :
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à Maude HERMET, Adjointe de Direction
maude.hermet-carvalho@apf.asso.fr

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