SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd’hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2733 salariés, 76 établissements et services, permettant d’accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d’exclusion ou de dépendance, à tous les âges de la vie.

Description de l’établissement :

La Clairière est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Unieux (42). La structure est habilitée par l’Aide sociale à l’enfance et par la Protection judiciaire de la jeunesse. A ce titre, elle accueille des enfants âgés de 6 à 18 ans faisant l’objet d’une mesure de placement judiciaire ou administratif, soit en hébergement (3 villas ou chez des assistantes familiales) ou soit externalisé (au domicile des responsables légaux). L’établissement est ouvert 365 jours par an.

LE POSTE

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité hiérarchique des chefs de service éducatif, vos domaines d’intervention et principales missions sont :

• Assurer une veille active des usagers : garantir les conditions d’endormissement et de sommeil, accueillir leur demandes et besoins durant la nuit, intervenir si besoin pour maintenir les conditions d’hygiène et de propreté, assurer le réveil et le petit déjeuner, rendre compte des évènements de la nuit
• Effectuer quelques tâches ménagères (entretien du linge, rangement, etc)
• Assurer la surveillance des locaux : fermetures des issues, normalité des fonctionnements des chaufferies, réseaux électriques, etc, évaluation des urgences
• Participer au développement de l’établissement : démarche d’évaluation et d’amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l’établissement, actualisation du projet d’établissement

PROFIL H/F

Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli.

Aptitude à la relation et capacité d’écoute.

Capacité à gérer des conflits ou des situations d’urgence.

Bonne résistance au sommeil nocturne

Rigueur et bienveillance

Permis B

Type de contrat : CDI - Non cadre

Temps de travail : 1 ETP

Rémunération : Selon CCN du 15 mars 1966 - Reprise ancienneté/Mutuelle

Niveau d'expérience requis : Expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social…

Niveau d'études : Certificat de surveillant de nuit souhaité

Prise de fonction : Immédiate

Adresser votre candidature par mail : l.escofier@itinova.org