Le 30 mai 2024
ASSOCIATION ACOLEA - RESIDENCE VIENNE
  • 2 offres d’emploi actives (voir)
Publié le
30 mai 2024
Emplacement
134 ROUTE DE VIENNE, LYON
Catégorie
Type de contrat
CDI  

Présentation de la structure

Le secteur Habitat et inclusion recrute un(e) intervenant(e) social(e) pour le CHRS Résidence Vienne.

Le CHRS Résidence de Vienne :

Basée à Lyon 8ème, la structure accueille, héberge et accompagne 48 jeunes, hommes et femmes, de 18 à 25 ans ainsi que 14 femmes sortantes de maternité et leur nourrisson, orientés par la Maison de la Veille Sociale du Rhône. Les usagers sont hébergés dans des logements individuels au sein de la résidence, ou dans des logements en diffus en colocation.

Fonctions et missions

Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de 5 travailleurs sociaux (AS, ES, CESF), d’une coordinatrice, d’une conseillère en insertion professionnelle, d’une maitresse de maison, d’un agent de maintenance et de 3 surveillants de nuit. Un psychologue à temps partagé complète l’équipe.

Vous travaillerez auprès de ce public au regard des principes du Logement d’Abord, des pratiques de la Réduction des Risques et des Dommages et celles du Rétablissement. Vous interviendrez dans une logique d'aller-vers, auprès de jeunes et/ou auprès de mères dont vous porterez la référence.

Vous aurez pour missions :

Accueillir, écouter et accompagner les usagers dans l’élaboration de leur projet personnalisé et les soutenir dans sa réalisation ;

Mobiliser les ressources des personnes pour favoriser leur insertion socio-professionnelle ;

Participer à la mobilisation des partenaires pour optimiser la réponse aux besoins des usagers ;

Garantir l’ouverture et/ou le maintien des droits des personnes accompagnées ;

Evaluer et co-construire, avec les usagers, l’orientation à la sortie du CHRS : logement autonome, logement adapté, structures d’hébergement…

Soutenir les usagers dans l’ensemble de leurs démarches.

Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.

Profil recherché (H/F)

Travailleur social diplômé de niveau III (DEASS / DEES)

Expériences auprès du public 18-25 ans en situation de vulnérabilité et du public femmes et enfants en situation d’urgence.

Expériences dans le champ de l’hébergement ou du logement.

Expériences dans l’accompagnement de personnes présentant des vulnérabilités psychiques et/ou d’addiction.

Compétences requises :

Qualités relationnelles
Connaissance des publics
Droit des étrangers
Pratique de l’aller-vers
Patience et humour
Travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissance en réduction des risques et des dommages / démarche de rétablissement
Connaissance des dispositifs d’urgence sociale
Aisance dans les écrits et maitrise de l’outil informatique
Permis B exigé

Conditions de travail :

CDI
Durée du travail : 35h
Lieu de travail : Lyon 8ème, et déplacements sur l’agglomération (véhicule de service)
Travail en roulement de 6 semaines
Permanences en soirée, 2 à 3 fois par semaine, jusqu’à 22h ou 22h30 selon roulement
Travail deux week-end sur 6, jusqu’à 20h00 ou 20h30

Nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE, 18 jours de congés trimestriels

Salaire : CCNT du 15 mars 1966 – selon le niveau de diplôme et l’ancienneté

Dossier de candidature :

Adresser lettre de candidature et CV détaillé à : Mme Cécile LABARONNE, cheffe de service du CHRS Résidence Vienne : cecile.labaronne@acolea-asso.fr

Prise de poste été 2024



Date de prise de fonction
Prise de poste été 2024
Durée
CDI Temps Plein
Lieu du travail
LYON 08
Salaire
CCNT du 15 mars 1966 – selon le niveau de diplôme et l’ancienneté

Contact

Nom
LABARONNE
Prénom
CECILE
Poste
Cheffe de service
Adresse e-mail
cecile.labaronne@acolea-asso.fr


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