DIRECTEUR ADJOINT (H/F)

SAUVEGARDE 38 - POLE FAMILLE - SEMO
  • 2 offres d’emploi actives (voir)
Publié le
8 avril 2021
Emplacement
FONTAINE, France
Catégorie
Type de contrat
CDD  

Description

REF DE L’OFFRE : NC/cb/210406

DIRECTEUR DE POLE ADJOINT

Le Pôle Famille est constitué d’un Service Educatif en Milieu Ouvert (SEMO) qui exerce ses missions à partir de 4 sites que sont Fontaine, Bourgoin-Jallieu, Villefontaine et Vienne et d’une Action de Promotion du Milieu Voyageur (APMV) située à Fontaine, Bourgoin Jallieu et à Roussillon.
Les professionnels du SEMO suivent des mesures destinées à la protection des mineurs dans le domaine de l’AEMO, l’AEMO renforcé, l’AED, l’AGBF, l’AESF, MJIE, Point Clef et la Médiation Familiale.
L’APMV exerce une action sociale et socio-éducative auprès des gens du voyage de l’Isère, son activité s’exerce en milieu ouvert.

Vous souhaitez vous investir dans une association à dimension humaine, rejoignez-nous à la Sauvegarde Isère.

 

LE METIER

Lieu de travail : Fontaine – déplacement département isérois

Le directeur de pôle adjoint a vocation à mettre en oeuvre des missions générales et spécifiques dévolues au périmètre d’action qui lui sera confié au sein du pôle.

La mission qu’il effectue se fait par délégation du Directeur de pôle. Il a pour rôle de mettre en oeuvre la stratégie et la politique associative. Il participe à l’élaboration de la politique générale du pôle.

Le Directeur de pôle adjoint est garant de l’élaboration et de la mise en oeuvre du projet des établissements et services.

Il engage sa responsabilité sur tout ou partie des dimensions : pilotage de projet, gestion RH, financière, administrative et logistique. Il peut être amené à remplacer le directeur de pôle par une délégation momentanée spécifique. Il veille à l’application de toutes les décisions qu’il prend et rend compte de sa mission au Directeur de pôle. Il doit l’informer régulièrement des évolutions ou évènements liés à l’activité du pôle.

Il veille à l’application des réglementations en vigueur et à la mise en conformité permanente du pôle. Il est responsable de la sécurité des personnes et des biens qui lui sont confiés. Il assure une démarche qualité ainsi que son évaluation et son contrôle.

Il a une délégation permanente du Directeur de pôle sur tous les actes de la vie quotidienne pour assurer l’accueil des usagers et la continuité de service.

Enfin, il est en charge de la représentation et du développement de partenariats

Spécificité :
Encadrement des activités : Point Clé et Médiation (Fontaine), MJIE (service départemental basé à Bourgoin-Jallieu et Fontaine), AGBF/AESF (Site de Vienne, Fontaine, et Bourgoin Jallieu) ), APMV (site de Fontaine, Bourgoin Jallieu et Roussillon)

 

LE PROFIL

Homme ou Femme

Diplôme minimum requis : Niveau 6 (Diplôme exigé)
Connaissance avérée des normes et réglementations concernant la sécurité des biens et des personnes
Expérience permettant d’assurer la conduite des projets
Expérience d’encadrement
Esprit d’analyse et de synthèse

 

RÉMUNÉRATION & AVANTAGES

Congés trimestriels : 18 jours par an
Actions sociales et culturelles CSE

Salaire brut annuel : A partir de 44 688 €
Mutuelle
Tickets restaurants

 

Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable (Temps plein)

Date de prise de poste : dès que possible

Date limite de candidature : 20/04/2021

ENVOYER VOTRE CANDIDATURE À
recrutementpolefamille@sauvegarde-isere.fr

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