PSYCHOLOGUE (H/F)

AFIPH ENTREPRISES ISERE RHODANIENNE
Publié le
25 janvier 2021
Emplacement
ZA de la Gère - Malissol, VIENNE, France
Catégorie
Type de contrat
CDI  

Description

Crée en 1961, l'Afiph, association d'utilité publique, accueille des enfants et adultes porteurs d'un handicap intellectuel. Implantée sur tout le département de l'Isère, ses 23 établissements et services recouvrent les activités suivantes ; Enfance, Travail adapté, Foyer Hébergement, Hébergement/Soins, Services en Milieu Ouvert. Elle emploie 2000 salariés et son siège social est basé à Grenoble.

 

L'Association recrute en CDI un Psychologue (H/F), à 0,3 ETP jusqu'en juin, puis à 0,6 ETP à partir de juillet 2021, pour l'un de ses ESAT "Afiph Entreprises Isère Rhodanienne" implanté sur les communes de Vienne, Pont Evêque et Saint Maurice l'Exil. Cet établissement accueille 256 personnes, âgées de 20 à 60 ans, porteuses d'une déficience intellectuelle parfois associée à des handicaps physiques, sensoriels ou psychiques et emploie environ 60 salariés.

 

Mission :

Rattaché(e) à la Direction, sous l'autorité du Directeur Adjoint, dans le cadre des normes et valeurs promues par l'Afiph déclinées dans le projet associatif, et des objectifs spécifiques définis par le projet d'établissement, le (la) psychologue a pour mission de prendre connaissance des besoins psychologiques des travailleurs, de les évaluer en fonction du handicap et de leur environnement, ainsi que d'établir et de proposer un suivi et un soutien individualisé.

Activités clés :

  • Contribue dans sa qualification et ses compétences à la bientraitance des travailleurs handicapés : entretiens et suivis psychologiques
  • Participe à l'ensemble des réunions pluridisciplinaires ainsi qu'à l'élaboration des documents internes et, si nécessaire, à destination de la MDA
  • Assure, en coordination avec le médecin psychiatre, les liens avec les autres professionnels impliqués dans le parcours de vie des travailleurs handicapés
  • Evalue les déficiences des travailleurs handicapés et produit, avec le médecin psychiatre, les données statistiques demandées par les autorité de tutelles
  • Est impliqué(e) dans toutes actions relatives au traitement des différentes formes de maltraitance, en lien avec le médecin psychiatre et le directeur
  • Assure un suivi psychologique des travailleurs handicapés, dans la mesure où celui-ci est nécessaire au maintien au travail
  • Assure un soutien technique dans son domaine de compétences auprès de l'équipe de Direction
  • Soutient l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement des personnes accueillies
  • Contribue au développement d'un réseau de partenaires en vue de compléter et améliorer l'accompagnement des travailleurs

Profil recherché :

  • Homme ou Femme
  • Diplôme exigé
  • Expérience pratique significative, connaissance du handicap psychique et de la déficience
  • Positionnement d'écoute des autres, de compréhension dans une démarche de propositions adaptées aux situations
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Maîtrise des outils informatiques
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