MEDIATEUR SOCIAL (H/F)

ACOLEA - SERVICE DE PREVENTION SPACIALISEE
  • 2 offres d’emploi actives (voir)
Publié le
8 novembre 2021
Emplacement
VAULX EN VELIN, France
Catégorie
Type de contrat
CDD  

Description

DESCRIPTION :

Association ACOLEA service de prévention spécialisée

Type de contrat :

CDD 14 mois – 35 H/semaine avec 2 soirées par semaine et 2 interventions par mois le week-end

Prise de fonction :

Novembre  2021

Lieu d’intervention :
Ville de Vaulx en velin

 

Présentation du dispositif :

Dans le cadre du Comité interministériel des villes, l’état s'est engagé dans la mise en œuvre d’un d'action pour mieux lutter contre les phénomènes d'exclusion, de précarité des jeunes et de leurs familles. Ce plan vise à déployer sous la gouvernance de la métropole de Lyon les bataillons de la prévention afin de permettre aux enfants, aux adolescents, aux jeunes majeurs et leurs familles l'accès aux droits, en termes d’éducation, en termes d’emploi, en termes de la protection l'enfance et de la famille.

Au sein de la ville de Vaulx en Velin, les médiateurs sociaux en collaboration avec les éducateurs auront la mission de renforcer les actions d’aller vers" les jeunes de 11 à 25 ans en difficultés scolaires, en ruptures avec les structures de de droit commun socio-économiques et les accompagnements pour les inscrire dans une démarche d'insertion sociale et professionnelle.

Vos missions :

  • Assurer une présence quotidienne sur le territoire de vaulx en velin secteur grande iles
  • Aller à la rencontre des habitants, en particulier ceux isolés et/ou fragilisés
  • Participer à des animations de proximité favorisant le lien social
  • Favoriser les échanges entre les associations du territoire et  les associations et habitants
  • Créer ou recréer du lien social entre les habitants, les partenaires (Éducation nationale,
  • bailleurs, services municipaux, secteur associatif)
  • Ecouter et échanger avec les habitants
  • Activer ou réactiver les solidarités,
  • impulser les attitudes civiques et citoyennes
  • Informer, orienter, sensibiliser, les habitants
  • Prévenir les incivilités et les dégradations
  • repérer les jeunes en processus de désaffiliation et de décrochage social,
  • assurer le suivi de son activité et en rendre compte,

Profil souhaite :

H/F. Expérience de terrain et de médiation souhaitée

 

Savoirs :

  • Adapter son mode relationnel au public concerné
  • Maîtriser les techniques de gestion et de prévention des conflits
  • Prendre du recul et analyser les situations
  • Observer et discerner les besoins
  • Maitrise de l'outil informatique
  • Aisance rédactionnelle

 

Vos aptitudes et qualités :

  • Goût du contact
  • Sens du relationnel, du travail en équipe et en partenariat
  • Qualités d'écoute et de communication
  • Réactivité
  • Discrétion professionnelle, neutralité

 

Conditions d'exercices :

- adaptabilité horaire en fonction des nécessités de l'emploi
- travail régulier en soirée et durant les weekends
- déplacements possibles sur tout le territoire

 

Rémunération suivant CCN du 15 mars 1966

 

Dossier de candidature :

- Faire acte de candidature

- Envoyer lettre de motivation et CV

- Par mail : prévention@acolea-asso.fr
- Par courrier : ACOLEA  Monsieur, le Directeur – 70 grande rue de saint clair  Caluire

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