CHEF D’EQUIPE (H/F)

AGIVR - POLE TRAVAIL
  • 4 offres d’emploi actives (voir)
Publié le
15 novembre 2021
Emplacement
VILLEFRANCHE / BELLEVILLE, France
Catégorie
Type de contrat
CDI  

Description

CHEF D’EQUIPE / MONITEUR Hygiène et propreté
CDI – TEMPS PLEIN

POLE TRAVAIL
Site de Villefranche et Belleville

 

Projet du recrutement :

L’AGIVR est une association implantée dans le Nord du département du Rhône depuis plus de 60 ans et qui compte près de 400 salariés impliqués dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap.

Ainsi, l’AGIVR recrute pour le Pôle Travail, un/une chef d’équipe / moniteur hygiène et propreté en CDI à temps plein.

Le poste est basé sur Villefranche et Belleville.

 

Missions :

Sous le lien fonctionnel et hiérarchique du directeur du pôle travail de l’AGIVR (Sol’Act), Le chef d'équipe propreté est à la tête d'une équipe d'ouvriers d'entretien et de propreté de locaux et/ou de conducteur de machines de nettoyage industriel. Il est affecté à un site ou plusieurs sites directement chez le client, où se trouve ses équipes.

Pour cela, il aura deux missions principales :

- l’encadrement des équipes :
 Il/elle transporte les ouvriers sur les sites clients
 Il/elle coordonne et anime les équipes de propreté.
 Il/elle contrôle les résultats en fonction du cahier des charges.
 Il/elle applique et fait appliquer les règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.
 Il/elle contrôle les prestations effectuées et remonte les informations à sa hiérarchie.
 Il/elle amène les ouvriers à une posture professionnelle (Savoir être et réflexe qualité, ...)
 Il/elle assure la formation des techniques de nettoyage sur le terrain
 Il/elle fait respecter le règlement de fonctionnement aux ouvriers
 Il/elle participe à l’élaboration des devis avec sa hiérarchie

- la participation au nettoyage :
 Il/elle organise son chantier (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux des clients et leurs spécificités).
 Il/elle participe ensuite aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées.
 Il/elle participe à la réalisation des prestations d’entretien manuel et/ou mécanisé.

Homme ou Femme

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires de la structure afin d’accompagner les travailleurs/ouvriers dans leur projet professionnel.
Votre sens du contact et des relations commerciales est un atout indispensable à la fonction en termes de développement du réseau d’entreprises partenaires

 

Compétences clés :
- Technicité,
- Capacité d'adaptation et d'analyse,
- Autonomie,
- Rigueur dans les consignes et les règles de sécurité,
- Bon relationnel.
- Permis B obligatoire

Connaissances :
- Capacités d'animation d'équipe et de management (accueillir et former les nouveaux ouvriers, ...)
- Connaissances des caractéristiques du handicap et leurs incidences sur a mise en oeuvre d’activité est un plus

Expérience(s) : expérience professionnelle dans le secteur est requise

Autres éléments : CCN66

Date de début de la mission souhaitée : dès que possible

Tous les dossiers de candidature complets (CV + lettre de motivation) sont à adresser au Service Emploi de l’AGIVR par mail à recrutement@agivr.asso.fr

Postuler
Déposez vos fichiers ici parcourir les fichiers…

Offres d’emploi similaires

CHEF D'EQUIPE (H/F)   51Avenue Franklin Roosevelt, DECINES, France
8 novembre 2021
RESPONSABLE D'UNITE (H/F)   VENISSIEUX, France
5 novembre 2021